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Pianificazione della distribuzione del personale nella logistica con WFM: Sapete qual è il carico di lavoro del vostro personale di magazzino? Conoscete tutti gli accordi sull’orario di lavoro dei vostri dipendenti? La pianificazione dei servizi è già altamente flessibile? Siete sicuri di allocare sempre in modo efficiente le risorse disponibili? WFM risponde a queste domande per voi.
Il modulo assume il controllo del vostro volume degli ordini e delle risorse del personale - trasparente, chiaro e sempre aggiornato. WFM modella l'intero ordine e lo segmenta nelle fasi del processo necessarie, come il commissionamento, l'imballaggio e la spedizione. Inoltre, WFM può essere adattato alle vostre esigenze di processo individuali senza grandi sforzi, mediante la customizzazione e pianifica la distribuzione del personale sulla base delle vostre esigenze aziendali, organizzando turni e piani di servizio.
Approfittate di una pianificazione esatta di tutte le fasi, di una panoramica trasparente al 100% del tempo di elaborazione e dello stato attuale di ciascun ordine in modo da poter allocare le vostre risorse in modo efficiente. Le situazioni critiche potenziali possono essere riconosciute in anticipo e risolte prima che si verifichino. La rappresentazione grafica dell'attuale utilizzo delle risorse offre una panoramica in ogni momento, aumentando anche il livello del servizio di consegna.
WFM vi mostra il vostro attuale utilizzo delle risorse umane, rendendo facile i calcoli per il futuro. Ottenete certezza nella pianificazione: identificate il potenziale di miglioramento nel magazzino e ottimizzate l’impiego del vostro personale. Avrete un vantaggio competitivo decisivo.
Per determinare le capacità necessarie viene inclusa nel calcolo la durata di elaborazione di ciascuna fase. La funzione utilizza anche piani di turnazione memorizzati e credenziali di accesso correnti per identificare i dipendenti disponibili e visualizza in modo dinamico tutte le risorse disponibili. WFM funziona ancora più dinamicamente se conosce le previsioni dell'ordine per i prossimi giorni. In questo modo può fornire una pianificazione delle risorse orientata alla domanda, aumentando anche la soddisfazione dei dipendenti.